• 欢迎访问深圳自考网！本站为考生提供深圳自考信息服务，网站信息供学习交流使用，非政府官方网站，官方信息以广东省教育考试院http://eea.gd.gov.cn/为主。

联系我们:  0755-23224485

距1月准考证打印还剩9天

距25年4月自考报名还剩66天

考生服务：

  • 考试交流群|
  • 自考培训平台|

    • 深圳自考网> 试题题库列表页> “胡萝卜加大棒”的管理方式，其理论基础是

    2020年8月组织行为学试卷真题

    卷面总分：100分     试卷年份：2020    是否有答案：有    作答时间： 150分钟   

    答题卡
    收起答题卡 ^

    试题序号

    “胡萝卜加大棒”的管理方式，其理论基础是


    • A、经济人假设


    • B、社会人假设


    • C、自我实现人假设


    • D、复杂人假设


    上一题 下一题

    更多题目 请在 下方输入框 内输入要搜索的题目：

    由于冲突主体内部或冲突主体之间存在不一-致或不相容的优先事件选择、过程顺序

    安排而产生的冲突，称之为


    • A、目标冲突


    • B、认知冲突


    • C、情感冲突


    • D、程序冲突


    每个团队都会以不同的建立方法经历三个发展阶段。即组建期。激荡期和


    • A、稳固期


    • B、规范期


    • C、成熟期


    • D、衰退期


    简述甄选过程、高层管理人员和社会化对组织文化维系的作用。


    热门相关试卷
    第七章 练习题

    #总分：100分#

    2014年4月组织行为学试卷真题

    #总分：100分#

    密押卷（五）

    #总分：100分#

    2020年8月组织行为学模拟题（选择、名词解释）

    #总分：100分#

    密押卷（一）

    #总分：100分#

    2013年4月组织行为学试卷真题

    #总分：100分#

    热门专业
    1
    金融学
    2
    计算机科学与技术
    3
    工商管理
    4
    网络工程
    5
    汉语言文学
    6
    旅游管理
    7
    国际经济与贸易
    8
    商务英语
    9
    工程管理
    10
    广播电视编导

    扫码查看答案

    扫码查看试题答案

    扫码小程序选择报考专业

    进入在线做题学习

    查看了解自考专业

    查询最新政策公告

    进入历年真题学习

    华南师范大学自考 | 中国近现代史纲要 | 深圳大学自考 | 华南农业大学自考 | 南方医科大学自考 | 广东外语外贸大学自考 | 广州大学自考 | 广东工业大学自考 | 广东财经大学自考 |

    深圳自考 | 深圳自考网 | 深圳自考报名 | 深圳自学考试 | 自考课程培训 | 深圳自考网上报名 | 深圳自考大专 | 深圳自考本科 | 联系我们 | 网站地图  | 地图路径 |
    Copyright 2012-2024 深圳自考网 szjiaoyu.com All Rights Reserved.
    声明：本站为深圳自学考试民间交流网站，近期自学考试动态请各位考生以省教育考试院、各地区自考办通知为准。
    本站地址：深圳市宝安区西乡大道230号艺峦大厦4座906室  咨询电话：0755-23224485  合作洽谈：18933926066 曹老师
    版权所有：  ICP证：粤ICP备 20032934号

    本站部分文字及图片均来自于网络，如侵犯到您的权益，请及时发送邮件到2667645833@qq.com，我们会尽快处理 投诉中心

    粤公网安备44030602005222号
      法律顾问：肖云律师